SERVIZI

Welfare Aziendale

Sviluppiamo piani di welfare aziendale strutturati e sostenibili, progettati per valorizzare il capitale umano e generare vantaggi fiscali per l’impresa.

Offriamo consulenza nella definizione di piani di flexible benefit, comprensivi di buoni pasto, voucher (spesa, carburante, istruzione, shopping), premi di risultato convertibili in beni e servizi, e interventi mirati a migliorare il benessere dei dipendenti e la qualità del clima aziendale.

In un contesto normativo in continua evoluzione, il nostro approccio integrato consente alle imprese di cogliere le opportunità offerte dal welfare contrattuale e premiale, rafforzando il legame tra azienda e lavoratori e contribuendo in modo concreto alla fidelizzazione e alla produttività.

Welfare Bilaterale

Nel nostro operato, promuoviamo una cultura della buona bilateralità, intesa come gestione efficiente, partecipata e condivisa degli strumenti previsti dalla contrattazione collettiva. L’obiettivo è duplice: migliorare la qualità del lavoro e rafforzare le performance aziendali.

 

A.S. Consulting affianca le imprese nel percorso di adesione e utilizzo consapevole degli strumenti bilaterali, facilitando l’accesso a opportunità concrete come: 

• percorsi di formazione finanziata e riqualificazione professionale;

• servizi in materia di salute e sicurezza sul lavoro;

• azioni per il benessere organizzativo e personale;

• misure di welfare e di sostegno al reddito, tra cui: contributi e rimborsi per spese aziendali sostenute dai datori di lavoro; contributi e rimborsi per spese personali sostenute dai dipendenti.

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Assistenza Sanitaria Integrativa

A.S. Consulting offre soluzioni di assistenza sanitaria integrativa pensate per garantire a lavoratori e famiglie un supporto sanitario completo e personalizzato, oltre quanto previsto dal Servizio Sanitario Nazionale. 

Attraverso fondi e polizze dedicate, è possibile accedere a servizi quali visite specialistiche, diagnostica, terapie, cure odontoiatriche e ricoveri, spesso con tempi di attesa ridotti e costi parzialmente o totalmente coperti.           
Questo tipo di assistenza contribuisce a migliorare il benessere complessivo, garantendo un accesso più rapido e personalizzato alle cure mediche e favorendo una maggiore tutela della salute, con un impatto positivo sulla qualità della vita e sulla produttività lavorativa.